以前にもお話していた、会社のリーダーのOさん。
来週の月曜日から、ダブルワークを始めるそうです。
いつも通り、仕事が終るのが4時頃ですからその後の5時半から、市民病院の厨房で食器洗いの仕事だそうです。
夕方からの仕事で2~3時間。もし、ウチの仕事が終わるのが遅くなりそうな時は、4時で上がるそうです。
そうなると、誰が最後まで残るのでしょうね?
いろいろあって進まない時もあり、一番遅くなった時で5時終わりでした。
掃除や片づけくらいならリーダーでなくても良いですが、
「じゃあ、後よろしく」
って先に帰られるとなんだかしっくりきません。
しかも、週4~5日ほどバイトに入ることにしているそうです。
Aさんは今お母さんが入院中で、こちらも手術の日取りや検査で忙しくしているし、Bさんはすぐに子供の事で休むし。
あと、フィリピン国籍のDさんは言えば仕事はちゃんとやってくれるのですが、単独では任せられないこともあります。
昨年入った男の人は、まだ量ったり袋詰めをしてもらえないし。できなくはないですが、とにかくスピードが遅くて、任せたらいつまでたっても終わらないです。
調理師免許を持っているようですが、私たちの仕事は免許があっても役に立ちません。
その後が私です。
期間限定な「お残り」でしたら大丈夫ですが、毎回残業が続くとオーバーワークになってしまいます。
今日の休憩時間にリーダーの話を聞いて
「えーー?そんなに働いて大丈夫?」
「ウチも、旦那からもっと働けって言われるけど足が痛いし…」
「あたしも、お母さんの手術でお金がいるわぁ」
色んな反応があります。
他の会社に転職しても、時給がそれほど変わらないなら慣れない仕事をするより、今のままの方が楽でしょう。
ただ、時間が短ければそれだけ給料が少なくなるから、余裕が無くなってきたそうです。
ダブルワークのほかに、メルカリでハンドメイドや不用品を売ってみては?これに関しては、皆が口をそろえて、
「やったことが無いから、どうしたらいいかわからない」
「知らない人とのやり取りがめんどくさい」
「怖い」
です。
私が、時々「帰りにクロネコヤマトに寄って帰る」とか、「今日、こんなのが売れたよ」と話すので興味はあるようですが、「怖い」と言われたらどうしようもありません。
一番若いBさんでさえ「メルカリってどうしたらいいの?」「クレジットカードが無いとダメなの?」と聞いてきます。
電子決済や電子マネーは使ったことが無いそうなので、まずはそこからです。
色んな事情でお金はいるのに、長時間働きたくない、内職はしたくない…と言ったところです。
体力が続くうちなら何とかなりますが、それも限定的です。持病が悪化しないことを祈るばかりです。
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